有個巨人一樣的經紀人在背後，他怎麼都驕傲不起來。

　　在屏幕面前，看禹志為情況的唐果，接到公司的電話。

　　“采訪我？
”

　　“是的，他們是想了解一下，小禹背後的故事，一個藝人會這麼多，總能挖掘出點什麼，這是好事。
”劉一茂說，“小唐，你真是給了我個驚喜，不知道你怎麼做到的，之前對禹志為參加這個真人秀，我還真不抱什麼希望。
他本身性格扁平，不出彩，在這種節目真容易吃虧。
之前我都在想，如果他能支撐到兩個月，倒是能運作一番，沒想到第一天，就給了我們這麼多驚喜。
”

　　唐果一想，也行，采訪就采訪。

　　“之前半年，小禹一直都在提升自我。
”

　　劉一茂對這個不關心，他在意的是現在的禹志為和從前大大不同，唐果手底下這是雙開花啊。

　　明明平平無奇，沒什麼水花的藝人，怎麼突然就這麼出彩了呢？
他明白其中肯定和唐果說的提升有關系，至于怎麼提升，這就涉及到人家自己的機密，他不好多問。

　　現在公司要做的就是，怎麼樣合理利用手裡的資源來捧禹志為。

　　好在禹志為和賀磊的路子不同，在許多決策上，沒什麼難事。

　　不不不，劉一茂突然想起來一個事，唐果手裡應該是三開花了。

　　姜琪琪雖說目前沒有做出什麼成績，但人家自己試鏡成功了一個女二号，這個女二号，真的是姜琪琪自己争取來的，不是公司的資源。

　　混圈子這麼多年，唐果手裡三個藝人，其中兩個還是普普通通，突然就表現突出，劉一茂認為不是偶然，肯定是那半年的時間，做了什麼。

　　就說禹志為表現出來的那些，别說是一般人，就是一些專業的人都贊不絕口。

　　“小唐，關于對他們幾人的培養，你這邊怎麼沒申報經費？
”既然這麼有用，說明錢花得不冤枉，公司不是什麼小氣的，藝人越好，公司賺得越多。

　　在保證公司的利益前提下，給藝人們好處，有助于雙方合作愉快的。

　　他們公司小，還得好好将這樣的藝人留着，不要讓人家寒心才是。

　　唐果還沒想到，公司會主動提這個事。
不過以她手底下現在三個隐隐約約都要起來的藝人來看，劉一茂這個态度也正常。

　　“那我一會兒讓助理去報一個吧。
”

　　唐果想了想，要說能報的經費，就是帶禹志為和姜琪琪去國外練習射擊那一次。
在國内，條件有限，有些東西都是不允許的。

　　在國外就方便多了，各種型号的都有，可以讓二人都了解一下。

　　貴的話，還是很貴的。
兩人半個月的學習經費，有六十多萬。

　　既然公司都說了，那就報吧，不然公司覺得自己沒付出，是不是心理不安？

　　“這就對了，”劉一茂笑眯眯的說，“你手底下三個都不錯，不要虧待了，不要因為未來的事情煩惱，在咱們公司的時候，他們好就是雙赢。
将來他們會去起他地方，還是要單飛，在這個圈子裡都是不可避免的。
”